يتم استخدام هامش الأجور بشكل جيد ، ولكن لا يمكن لأصحاب العمل عقد اتفاقيات أجور كثيفة في كل مكان. هناك العديد من الاختلافات في القطاعات ، والتي تتعلق بشكل أساسي بالقدرة والظروف. لا تنمو الأشجار في السماء ، ولكن في الشركات التي تعمل بشكل جيد . ، الاتفاقات الجميلة تتم "، كما يقول المتحدث الرسمي. ارتفعت الأجور بشكل خاص في صناعة الورق والزراعة والتعليم والتصنيع والبناء والتجزئة. يستمر الارتفاع في أبريل أيضًا. يبلغ متوسط زيادة الأجور اتفاقيات العمل الجماعية المبرمة حالياً 3.1٪. تعتقد الوزيرة كارولا شوتين أن الأجور سترتفع فقط إلى حد محدود وأن على الشركاء الاجتماعيين مناقشة هذا الأمر. وتقول في Nieuwsuur إنه ليس فقط مجلس الوزراء ولكن أيضًا على أصحاب العمل اتخاذ تدابير للتعويض عن فقدان القوة الشرائية لذوي الدخل المنخفض. ومع ذلك ، لا ترى AWVN شيئًا فيها. "أرباب العمل يرفعون الأجور بالفعل حيثما كان ذلك ممكنًا ، لكن الشركات لا تستطيع تعويض التضخم. للوزير شوتين له نوايا حسنة ويتأثر الكثير من الناس به. نحن نتفهم ذلك جيدًا ، لكن لا يمكنك إلقاء اللوم على مجتمع الأعمال في كل شيء.هولندا اليوم - الموقع الرسمي