آخر الأخبار
ما لا يقل عن نصف مليون عامل لا يتلقون رواتب عطلة
التاريخ: 2020-05-17 09:04:49
أظهر مسح أجرته نقابة CNV أن حوالي 8 في المائة من الموظفين بأجر لا يتلقون رواتب عطلة.
صاحب العمل لا يريد الدفع بسبب أزمة الكورونا. "أجور العطلات حق قانوني. ولا يُسمح بالاحتجاز بهذه الطريقة".
أجرى CNV استبيانًا شمل 1700 عضو ويظهر أن 8 بالمائة لن يتلقوا أجر عطلة هذا العام.
حوالي 11 بالمائة لا يعرفون حتى الآن ما إذا كانوا سيحصلون على بدل عطلة. وهذا أمر سيئ ، وفقًا لاتحاد CNV.
وقال المتحدث Jolanda van Zwieten لـ RTL Z: "إنه حق قانوني ، ولا يجوز لصاحب العمل حجب هذه الأموال بهذه الطريقة. من الممكن فقط تخفيض أو تخفيض راتب الإجازة بالتشاور مع الموظف".
عواقب المنفعة
إذا طلب منك صاحب العمل التنازل عن أجر عطلتك ، فمن الأفضل طلب النصيحة قبل التوقيع عليها. فان زفيتن: "لا تضع توقيعك. إذا قمت بإلغاء الاشتراك من بدل عطلتك ، فسيكون لهذا أيضًا عواقب على صالحك .
إذا طردت أو أفلست الشركة ، يمكنك التقدم بطلب للحصول على فائدة من UWV. إعانة البطالة هي نسبة مئوية من آخر راتب حصل عليه.
نظرًا لأن بدل الإجازة جزء من راتبك ، فستحصل على إعانة بطالة أقل إذا كان لديك بدل إجازة أقل.
المساعدة من النقابة
افتتح CNV خط ساخن خاص يوم السبت. من يحصل على بدل عطلة أو أقل يمكنه الحصول على المساعدة هناك.
ثم ستتحدث النقابة مع صاحب العمل لإيجاد حل. إذا لم يكن لرجل الأعمال سبب وجيه لحجز راتب الإجازة ، فقد يرغب الاتحاد في "الانتقال إلى موارد أكثر ثباتًا" ، مثل الدعوى القضائية.
خاصة الشركات الصغيرة والمتوسطة
قال المتحدث "نحن نتفهم جيدا أن رجال الأعمال فى الأوقات الصعبة". "بالطبع صعب من الناحية المالية إذا لم تقم بأي تغيير في أعمال تقديم الطعام في نفس الوقت. ترحب الحكومة بسخاء رجال الأعمال. لذلك ليس عليهم دفع الأجور ودفع أجور العطلات بالكامل."
يظهر تحقيق CNV أن الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم بشكل رئيسي هي التي لا ترغب في دفع أجر العطلات. يقول فان زويتين: "إننا نراها في الواقع في جميع القطاعات ، على الرغم من أنها أكثر شيوعًا مع الشركات التقنية".
تأجيل أو انتشار
هناك أيضًا رواد أعمال يدفعون بدل الإجازة لاحقًا أو على أقساط. وقال المتحدث باسم CNV "هذا بالتأكيد خيار أفضل". "ثم سيحصل الموظفون على أموالهم لاحقًا ولن يكون لها أي عواقب على أي مزايا".
