أعزاءنا القراء نتابع معكم اليوم الحلقة السادسة والعشرون من حلقات الانتخابات الهولندية - الغرفة الثانية - دورة عام 2021.
لمتابعة الحلقة السابقة: اضغط هنا
سنتكلم في هذه الحلقة عن Nl Bete.
تابعونا على موقع صفحة هولندا اليوم الرسمية، والموقع الأصلي لهولندا اليوم:
فيسبوك: اضغط هنا
الموقع: اضغط هنا
نتمنى لكم قراءة ممتعة.
اسم الحزب: Nl Bete.
رئيس الحزب:Esther van Fenema
الأيديولوجية الرئيسية: القطاع العام: هو الاسم الجماعي لجميع المؤسسات الحكومية و شبه الحكومية والمنظمات . القطاع العام هو النظير للقطاع الخاص . عادة ما يستخدم مصطلح القطاع العام فقط في المعاملات الاقتصادية وبالتالي ليس داخل الحكومة نفسها. العديد من المؤسسات التجارية مثل الاستشاريين في مجال الإدارة وغيرها من الخدمات الاستشارية لديها القطاع العام قسم تركز تحديدا على عملاء الحكومة.
المرشحين لدورة 2021:
Esther van Fenema
Ton van Haperen
Janneke Wittekoek
Ronald Mann
Ingrid Hartog
Gerrit Breteler
Meindert Bolt
Igor Monzón
Anneke Tromp
Steffie Jansen
Fred Schonewille
Maurice Leeser
Klaas van Veen
Elly Koning
البرنامج الانتخابي 2021:
- الرعاية:
1- الفجوة بين الأغنياء والفقراء آخذة في الاتساع. تتمتع النخبة بإمكانية وصول أفضل إلى الرعاية والصحة وأصبح أسلوب الحياة الصحي نخبويًا. يحدد الرمز البريدي الخاص بك الآن خطر المرض والموت.
2- من خلال الاستقطاب اللامتناهي ، لا نتخذ أي خيارات فيما يتعلق بمعالجة المشاكل في الرعاية الصحية ، ولا نتحمل المسؤولية الكافية ، خاصة تجاه الفئات الضعيفة في مجتمعنا.
3- تفتقر القيادة السياسية إلى شركات التأمين والشركات متعددة الجنسيات والاستشارات باهظة الثمن في السيطرة على صحتنا في الممارسة العملية.
4- لا توجد خبرة كافية ورؤية طويلة المدى في لاهاي ، مما يعني أنه لا توجد خيارات أو يتم اتخاذ خيارات خاطئة وأن الرعاية الصحية مريضة بشكل متزايد.
5- إذا لم نغير الرعاية الصحية بشكل جذري ، فستزداد الانتهاكات وستستمر هذه المشاكل في الرعاية الصحية في تعزيز بعضها البعض.
6- حد أقصى من الميزانية يتم إنفاقه سنويًا على الاستشارات والمساءلة من أجل فائدة وكفاءة الخدمات المقدمة.
7- لا تسمح بدخول الأدوية الجديدة إلى السوق الهولندية إلا إذا كانت تفي بمعايير المسؤولية الاجتماعية. المزيد من الإنتاج في أوروبا من المواد الخام والأدوية لضمان الجودة والسلامة.
8- يعد الحفاظ على حرية اختيار الطبيب ، المعروف أيضًا باسم "المادة 13" ، أساس سوق مقدمي الرعاية الصحية الصحية والفعالة والمبتكرة. يتم أخذ المرضى على محمل الجد في رغبتهم في اتخاذ خياراتهم وتقييم جودة الرعاية المقدمة.
9- من الطبيعي أن نجد مناقشة حول مجمع الحياة المكتمل. نجد أنه من غير المسؤول تسهيل المساعدة على الانتحار دون استبعاد الأسباب الطبية التي يمكن أن تحدد هذه الرغبة. بالإضافة إلى ذلك ، يعد هذا غير قانوني حاليًا إذا لم تكن هناك معاناة لا تطاق ولا أمل فيها ، مثل مرض خطير.
10- نعتقد أنه يجب تضمين حبوب منع الحمل في الحزمة الأساسية من أجل استيعاب النساء من الطبقة الاجتماعية والاقتصادية الدنيا لتقليل مخاطر الحمل غير المرغوب فيه.
11- في حين تم القضاء على كل محاولة للتغيير الفعلي في مهدها في حقبة ما قبل كورونا من خلال الروتين البيروقراطي واللجان أو فرق العمل التي لا تعد ولا تحصى ، فمن الممكن الآن تنفيذ تدابير الرعاية اللازمة بين عشية وضحاها.
12- وصلت الثقة في أخصائي الرعاية الصحية إلى ذروة غير مسبوقة عندما ترى أن علماء الفيروسات وعلماء العدوى هم من يقررون السياسة الوطنية في الوقت الحاضر. يتولى المحترفون القيادة لأن أخذ الخبرة الطبية على محمل الجد أصبح مسألة حياة أو موت.
13- تُظهر أزمة الهالة بشكل لا لبس فيه مدى أهمية أسلوب الحياة الصحي. مزيد من الاهتمام بأسلوب الحياة والوقاية هو الطريقة الوحيدة حاليًا للتعامل مع التهديد الهائل للفيروس. سيكون رائعًا إذا طبقنا هذه الرؤية الثاقبة في نهج أمراض نمط الحياة.
14- في حين أن القلق من كورونا تم تنهيدة بسبب النقص المتزايد في الموظفين ، يتم الآن استخدام الطاقم الطبي المتقاعد أو المنتهية مدته مع تسجيل منتهي الصلاحية في المعركة من أجل الأرواح البشرية من الواضح أن متطلبات السماح بتقديم الرعاية أكثر مرونة مما كنا نظن ، طالما أن الحاجة عالية بما يكفي.
15- يريد NLBeter تشريعًا يتم بموجبه سداد تكاليف الرعاية الصحية بالطبع ، ولكنه يوفر في المقام الأول حوافز مالية لمقدمي الرعاية الصحية وشركات التأمين للحفاظ على صحة السكان قدر الإمكان. لقد ثبت الآن بشكل مقنع أن الرمز البريدي الخاص بك يحدد إحصائيًا متى تمرض وتموت.
16- يريد NLBeter سد هذه الفجوة وتقليص عدم المساواة في الفرص إلى النصف في غضون خمس سنوات من خلال:
- يأتي أسلوب الحياة والوقاية أولاً ، حيث يتم تقليل عبء المرض بنسبة 40٪ على الأقل ومكافحة جائحة الرخاء والسمنة على وجه الخصوص.
- تتم معالجة ملوثات المواد الغذائية والمواد مثل سلسلة الوجبات السريعة وصناعة السكر والتبغ ويتعين عليهم التخلي عن جزء من أرباحهم لتكاليف الرعاية الصحية. نريد أن نحد من الحرية التي تتمتع بها هذه الصناعة. في الوضع الحالي ، يتم خصخصة الأرباح والتكاليف الاجتماعية. نريد تغيير ذلك عن طريق ، من بين أمور أخرى ، إلغاء الهياكل الضريبية الجذابة وإدخال نظام دعم مختلف.
- ستزيد رسوم المكوس على الأطعمة غير الصحية والكحول والتبغ بشكل كبير وستنخفض نقاط البيع. ثبت علميًا أن له تأثيرًا فوريًا على الصحة العامة.
- قم بفرض الشفافية والتفكير الموجه نحو الصحة من مصنعي الأغذية من خلال وضع ملصقات واضحة على جميع الأطعمة المتوفرة في السوبر ماركت مع ملصقات واضحة مثل `` غير صحي للغاية وغير صحي إلى حد ما ''.
- يميل المواطنون أيضًا إلى اتباع أسلوب حياة أكثر صحة من خلال "التنبيه". يعد التعاون مع البيئة المعيشية أمرًا بالغ الأهمية في هذا الصدد ، مثل محلات السوبر ماركت والمحطات والمدارس. نريد أن نركز على زيادة وعي المواطنين بأن الصحة مجدية لكل طبقة اجتماعية وبالتالي فهي ليست قضية نخبوية. كثير من المواطنين لا يدركون بشكل كافٍ المخاطر الصحية التي يتعرضون لها بسبب عاداتهم الاستهلاكية. فقط في حالات الطوارئ الطبية يرى الناس ما فعلوه بأنفسهم. نريد التخلص من المانترا القائلة بأن الحد من نمط الحياة غير الصحي هو مرادف للرعاية. في الواقع ، نحن نعتبر الرعاية بمثابة رعاية.
- يجب نشر المتخصصين في الرعاية الصحية وكذلك الكادر التعليمي لنقل هذه المعرفة وزيادة الوعي.
يتسم لوبي ملوثي الغذاء والموارد في لاهاي بالشفافية والمقيدة. لم يعد هؤلاء الملوثون "على الطاولة" عندما يتعلق الأمر بالسياسة والتشريعات واللوائح. يحظر تأثير أحزاب الضغط على النواب ومجلس الوزراء والهيئات التنفيذية. يتم وضع التشريعات لهذا الغرض.
- حظر رعاية منتجي الأغذية غير الصحية ولوائح أكثر صرامة للإعلان عن المنتجات والخدمات غير الصحية.
- يرى NLBeter أن كلاً من الحكومة المركزية والبلديات والهيئات الإشرافية واللجان العلمية للجمعيات المهنية يجب أن تستعيد السيطرة على الوقاية كجزء من الرعاية الصحية العامة.
- سيتم توسيع الميزانية والبنية التحتية وموظفي الخدمات الصحية البلدية بشكل كبير حتى تكون هولندا مستعدة لمكافحة الأوبئة الحالية والمستقبلية من جميع الأنواع. الاتجاه النهائي والمسؤولية النهائية يقعان على عاتق الحكومة المركزية لأننا رأينا من خلال كورونا عدم وجود قوة محلية كافية لذلك.
- نريد التركيز على المزيد من الأبحاث التي تركز بشكل أساسي على الصحة العامة. لذلك المزيد من المال للبحث في كفاءة الرعاية المقدمة. يتم تحرير الميزانية للبحث العلمي في تأثير تدخلات نمط الحياة.
- مزيد من البحث في مقاييس النتائج من أجل "الصحة والرفاهية (الاجتماعية)" بدلاً من مجرد النظر في الحد من الشكاوى. تم دمج فلسفة "الصحة الإيجابية" ، التي تعتبر فيها مرونة الإنسان وحياة ذات مغزى ، على نطاق واسع في الرعاية الصحية. خاصة في رعاية الممارسة العامة.
17- يتم دفع الأقساط مباشرة للحكومة بما يتناسب مع السعة. يتم الجمع بين الأقساط والضرائب في "وعاء مركزي". بناءً على مبدأ المناقصة المركزية ، ترتب الحكومة حزمة أساسية لجميع المواطنين.
18- ستضع الحكومة الرعاية في العطاءات وتحدد معايير الجودة. ضع في اعتبارك عدد أسرة IC ، ودور شركات الأدوية ، وما إلى ذلك. نأمل أن يجعلنا هذا أيضًا أكثر استعدادًا للكوارث المحتملة في المستقبل.
19- من أجل أداء دورها التوجيهي بأكبر قدر ممكن من الفعالية ، سيتعين على الحكومة الاستفادة من معارف الخبراء وخبراتهم. نرى دورًا في هذا للجمعيات المهنية.
20- ستستمر قوى السوق لمقدمي الرعاية الصحية في الوجود لتحفيز الابتكار ، من بين أشياء أخرى. بالإضافة إلى ذلك ، نعتقد أنه من الأهمية بمكان أن يتمتع المواطنون بحرية الاختيار في اختيار الرعاية الصحيحة والمناسبة.
21- قطع البيروقراطية بشكل جذري وقطع الرعاية الهراء بالمعنى.
22- حوالي 75٪ من جميع تكاليف الرعاية الصحية تذهب إلى تكاليف الموظفين. يعمل ما لا يقل عن 20٪ من 23- جميع العاملين في مجال الرعاية الصحية بدوام كامل في مهام الدعم أو الإدارة أو الإدارة. بالإضافة إلى ذلك ، فإن الموظفين الذين يقدمون الرعاية المباشرة للمرضى يهتمون أيضًا بالمساءلة الإدارية والبيروقراطية بنسبة 35 ٪ على الأقل من الوقت.
24- نقترح وقف بعض الإجراءات الإدارية بأثر فوري ، مما يقلل العبء التنظيمي بنسبة 20٪ على الأقل. هذا على الفور يحرر الوقت "للأيدي على السرير".
25- يمكن أيضًا الإفراج عن نسبة 20٪ هذه مالياً (بالنظر إلى ميزانية الرعاية الصحية الحالية ، توفير ملموس يقارب 12 مليار يورو) واستخدامها في الأمور المشار إليها تحت عنوان "سوق العمل والظروف".
26- حد أقصى من الميزانية يتم إنفاقه سنويًا على الاستشارات والمساءلة من أجل فائدة وكفاءة الخدمات المقدمة.
27- لا تسمح بدخول الأدوية الجديدة إلى السوق الهولندية إلا إذا كانت تفي بمعايير المسؤولية الاجتماعية. المزيد من الإنتاج في أوروبا من المواد الخام والأدوية لضمان الجودة والسلامة.
28- يعد الحفاظ على حرية اختيار الطبيب ، المعروف أيضًا باسم "المادة 13" ، أساس سوق مقدمي الرعاية الصحية الصحية والفعالة والمبتكرة. يتم أخذ المرضى على محمل الجد في رغبتهم في اتخاذ خياراتهم وتقييم جودة الرعاية المقدمة.
29- من الطبيعي أن نجد مناقشة حول مجمع الحياة المكتمل. نجد أنه من غير المسؤول تسهيل المساعدة على الانتحار دون استبعاد الأسباب الطبية التي يمكن أن تحدد هذه الرغبة. بالإضافة إلى ذلك ، يعد هذا غير قانوني حاليًا إذا لم تكن هناك معاناة لا تطاق ولا أمل فيها ، مثل مرض خطير.
30- نعتقد أنه يجب تضمين حبوب منع الحمل في الحزمة الأساسية من أجل استيعاب النساء من الطبقة الاجتماعية والاقتصادية الدنيا لتقليل مخاطر الحمل غير المرغوب فيه.
- التعليم:
1- استخدام المعرفة العلمية والمعرفة من الممارسة لتحسين الدروس.
2- وضع إدارة المدارس في أيدي الحكومة ، والتعليم نفسه في أيدي المدارس والمعلمين. وهذا يعني تفكيك الطبقة الوسطى من المجالس والإدارات.
3- السماح للأطفال بالتعلم وفقًا لقدراتهم ، حيث يعني التعلم اكتشاف هويتك وفهم حقوقك وواجباتك كمواطن. لإعطاء المعلمين الكثير من المعرفة العملية تأثير أكبر على تصميم المدرسة والتعليم.
4- تدار المدارس من قبل أفضل معلم أولاً بين أنداد.
5- يتم تعليم الأطفال من قبل معلمين مؤهلين ومهرة يتطورون في مهنتهم ، وليس بالضرورة مهام أخرى لمواجهة ضغوط العمل.
6- إن تقليل ظروف عبء العمل والأجر العادل ومتطلبات الجودة المهنية والتقدير سيوفر مرة أخرى متعة في التدريس.
7- يتم تعليم الأطفال موضوعات يمكن التعرف عليها وفي هذه المواد يتم الاهتمام بالثقافة والقضايا ذات الصلة اجتماعيا مثل محو الأمية الإعلامية والصحة.
8- تركز الحكومة على محتوى ما تم تعلمه في اللغة (الهولندية والإنجليزية) ، والتعامل مع الأرقام (الحساب ، الرياضيات) ومن نحن ومن أين أتينا (الهولندية ، الإنجليزية ، التاريخ ، الدراسات الاجتماعية). يتم تحديد المحتوى سنويًا في شكل معايير تعلم وطنية.
9- يتم تطوير المواد التعليمية المناسبة للمواد الأساسية على المستوى الوطني ، ويتم اختبارها من قبل الخبراء. يتم تقييم جودة المواد من قبل لجنة مستقلة من الأساتذة في مختلف المواد.
10- بالإضافة إلى المواد الأساسية ، هناك حرية كافية في العرض التعليمي للتأكيد على الطابع الخاص للمدرسة. يُسمح بتطوير أو شراء المواد داخليًا.
11- قادة المدارس مسؤولون عن أداء المعلمين والطلاب.
12- يبدو أن ضعف أداء المعلمين والطلاب يحظى باهتمام كبير في المدارس.
13- يتم مكافأة معلمي المدارس الابتدائية والثانوية بالتساوي.
14- تختفي تعويضات المعلمين من ميزانية المدرسة الفردية وتصبح بيد الوزارة ، بحيث يتم تحديد التعويض بمعايير موضوعية مثل الخبرة ومستوى التعليم والدراسة والتقييم السنوي المرتبط بدرجات موظفي الخدمة المدنية.
15- تتحول السيطرة على إدارة المدرسة وما يرتبط بها من حق الموافقة من مجلس مشاركة مع أولياء الأمور والطلاب والمعلمين إلى اجتماع المعلمين.
16- يتم تمثيل أولياء الأمور والطلاب من قبل ولي الأمر الاستشاري ومجلس الطلاب.
17- يحصل معلمو المدارس الابتدائية والثانوية على نفس المبلغ.
18- تدفع الحكومة ، وليس مجالس المدارس ، رواتب المعلمين.
19- التنسيب في جداول موظفي الخدمة المدنية على أساس المستوى التعليمي (مقياس 10 HBO بكالوريوس ، مقياس 11 HBO الرئيسي ومقياس 12 WO master).
20- الحد من عبء العمل عن طريق الحد الأقصى لحجم المجموعة ومهمة التدريس المحددة وطنياً.
21- قادة المدارس لديهم مؤهل تعليمي.
22- قادة المدارس مسؤولون عن ضعف أداء المعلمين والطلاب.
23- يجب في نهاية المطاف إلغاء نظام التمويل الحالي ، ما يسمى بالمبلغ الإجمالي.
24- الحكومة مسؤولة عن إدارة وتعليم المعلمين وتنظيمه في المدرسة.
25- يبدأ إنهاء المبلغ المقطوع بنقل أجور المعلمين من الإدارة إلى الحكومة.
26- التدريس له أولوية مطلقة في التمويل ؛ فقط عندما يكون لدى جميع الأطفال دروس ، في مجموعات واضحة وعبء عمل معقول للمعلمين ، يتم تمويل الأنشطة الأخرى المتبعة.
27- بالمقارنة مع مليوني طفل ، هناك 200000 متفرغ في التعليم الابتدائي والثانوي ؛ يتم تعليم جميع الأطفال ، لأنه ممكن.
28- تعلم المزيد في المدرسة مفيد للجميع ، لكنه يساعد بشكل خاص الأطفال الذين تقل تقاربهم مع النجاح المدرسي من المنزل.
29- يجب أن يكون التعليم أكثر عدلاً وأفضل.
30- تتلقى المواد الدراسية المهمة محتوى محددًا على المستوى الوطني لكل صف ، بما في ذلك مواد التدريس والاختبارات النهائية على مستوى أدنى.
31- المدارس حرة في تنظيم التعليم بما يتجاوز ذلك المحتوى المحدد وطنياً كما تراه مناسباً.
32- يهتم كل محتوى الموضوع المحدد على المستوى الوطني بالقضايا الاجتماعية مثل الصحة ومحو الأمية الإعلامية والمواطنة.
33- تنظيم التعليم المقدم بناء على ما نعرفه عنه.
34- المعلمون مؤهلون ويتم مراقبتهم في تطورهم من قبل إدارة المدرسة والزملاء.
35- تجديد التعليم بناءً على ما نعرفه وليس ما نؤمن به.
36- تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في التعليم ليست اعتقادًا ، ولكنها تخدم الراحة في التعلم.
37- تعمل تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ودعم الواجبات المنزلية على زيادة عدم المساواة في الفرص وتنظيم ذلك.
38- تشكيل الاحتكار حول أنظمة تتبع التلاميذ يجعل المدارس عرضة للخطر ، وينظم ذلك.
39- تبدأ المشاركة في المدرسة بمشاركة المعلمين.
40- أفضل معلم يدير المدرسة.
41- تبدأ مكافحة عدم المساواة في الفرص بالمعلمين الجيدين.
42- يجب أن يذهب المعلمون السيئون.
43- المتعة في العمل هي القوة الدافعة وراء تطوير المهنة.
44- التعلم الأقل في المدرسة هو نفس التفكك الاجتماعي.
45- التعلم الأقل في المدرسة هو نفس التخلي عن القدرة على الكسب لهذا البلد.
46- بعد ثلاثين عامًا من الإهمال في المدارس الابتدائية والثانوية ، يمكن بل ويجب القيام بالكثير بشكل مختلف وأفضل.
47- التدريس صعب بدون مدرسين.
48- النجاح المدرسي هو مجموع المنزل ونوعية المعلم ؛ التعليم الجيد هو كل شيء عن المعلم.
- السلامة:
1- نحن نتفاعل للغاية عندما يتعلق الأمر بالسلامة. نحن لا نطرق باب الشرطة إلا بعد فوات الأوان. يمكننا أن نفعل الكثير لأنفسنا لننمو ونبقى آمنين. على الرغم من أن الشرطة والسلطات القضائية تعمل على الوقاية - على سبيل المثال عندما يتعلق الأمر بعمليات السطو والأمن عبر الإنترنت - يمكننا البدء حتى قبل ذلك. تمامًا كما هو الحال في الرعاية الصحية ، يركز NLBeter على السلامة والبيئة المعيشية على الوقاية والأحياء الصالحة للعيش.
2- تأتي ثقة الشرطة مشياً على الأقدام وعلى ظهور الخيل وهي دائماً هشة. هناك مجموعات من الناس في المجتمع ليس لديهم ثقة كبيرة في الشرطة. إن إجراءات الشرطة الوطنية والدولية ضد المواطنين والعلاقات الداخلية داخل جهاز الشرطة تحت عدسة مكبرة. لا تشوبها شائبة والحياد والاهتمام أمور ضرورية لتحقيق والحفاظ.
3- يحب محترفو الشرطة القيام بعملهم بشكل جيد. غالبًا ما يشعرون بأنهم مقيدون بالكثير من الأعمال الورقية والبيروقراطية. يجب أن يتغير ذلك. الثقة بدلا من عدم الثقة. NLBeter يدين أيضا البيروقراطية غير الضرورية داخل قوة الشرطة.
4- يجب أن تكون الشرطة مرئية وحاضرة في الأماكن التي يتواجد فيها الشباب والفئات المستهدفة الضعيفة: في الأحياء. يريد NLBeter ضابط مدرسة لكل مدرسة ، و "صندوق إعلان" لكبار السن ومركز شرطة على Instagram.
5- يصعب تحمل الثقة في الشرطة والقضاء. في سلسلة الأمان - تمامًا كما هو الحال في الرعاية الصحية والتعليم - نريد مهنيين في القيادة بدلاً من المديرين الذين لا يأتون من المهنة.
6- نحن نبحث عن البعد الإنساني والاهتمام واللغة البشرية العادية في الشرطة والسلطات القضائية.
7- معالجة الإعلانات بطيئة جدًا وغير مرئية. محاكمة جنائية أسرع مفيدة للمجتمع ، لكل من الجناة والضحايا. يمكنك تحقيق الثقة من خلال الكفاءة والوضوح.
8- تمامًا كما هو الحال في الرعاية الصحية ، يركز NLBeter على السلامة والبيئة المعيشية على الوقاية والأحياء الصالحة للعيش. السعي من أجل أحياء صالحة للسكن ومنع السطو والعنف في الشوارع.
9- يجب أن تكون الشرطة مرئية وحاضرة في الأماكن التي يتواجد فيها الشباب والفئات المستهدفة الضعيفة: في الأحياء. يريد NLBeter ضابط مدرسة لكل مدرسة ، و "صندوق إعلان" لكبار السن ومركز شرطة على Instagram.
10- يحب محترفو الشرطة القيام بعملهم بشكل جيد. NLBeter يدين أيضا البيروقراطية غير الضرورية داخل قوة الشرطة.
11- في سلسلة الأمان - تمامًا كما هو الحال في الرعاية الصحية والتعليم - نريد مهنيين في القيادة بدلاً من المديرين الذين لا يأتون من المهنة.
12- يريد NLBeter إجراءات جنائية أسرع لكل من الجناة والضحايا. يمكنك تحقيق الثقة من خلال الكفاءة والوضوح.
- الاسكان:
1- NLBeter تعني "الإسكان أولاً". نحن نتبنى هذا المبدأ بناءً على رعايتنا. لا فائدة من مساعدة المدمنين أو الذين يعانون من مشاكل نفسية طالما أنهم يتجولون في الشوارع. يجب أن يكون السقف فوق رأسك هو نقطة البداية.
2- يجب أن يخدم بناء المنازل السكان منذ وقت التخطيط ولا يخدم المصالح التجارية لمطوري المشروع فقط.
3- يمكن للحكومة أن تساهم في الحد من النقص في المساكن من خلال إلزام مشتري المنازل الجديدة بالعيش في ذلك المنزل. هذا أيضا يمنع المضاربة.
4- يجب أن تؤخذ رعاية الصحة النفسية في الاعتبار عند التخطيط. نحارب الوحدة والاستبعاد وانعدام الأمن. الفئات المستهدفة مثل كبار السن والشباب والأطفال والأشخاص ذوي الإعاقة تستحق المزيد من الاهتمام.
5- تؤمن NLBeter بأن تعاونيات الإسكان يجب أن تتحمل مسؤوليتها الاجتماعية وأن تساهم بأفكار حول السلامة والتعليم والصحة. نريد أحياء مع مرافق جيدة وملائمة للناس.
6- نحن نبني باهتمام ومن نطاق بشري ، مع الكثير من المساحات الخضراء ، وفرص الحركة واللقاءات الاجتماعية. إن تصميم المناطق السكنية الجديدة هو مسؤولية الحكومة المحلية بشكل أساسي.
7- نريد تقليص الفجوة بين الوضع الاجتماعي والاقتصادي المرتفع والمنخفض قدر الإمكان من خلال ما لا يقل عن 40٪ من منازل الإيجار الاجتماعي في الأحياء الجديدة.
- الهجرة واللجوء:
1- أنت تعتني بالناس في بلدك، الرعاية الصحية والسكن والعمل والمدرسة وتعلم اللغة هي أساس كل وجود ويجب أن تكون في متناول الجميع. التضامن والمساواة في المعاملة هي نقطة البداية. نحن نكافح فقر الرمز البريدي والعزل بالقلب والروح.
2- العناية عند الإمكان ، المرونة عند الضرورة، تسعى NLBeter جاهدة من أجل مجتمع يتمتع بالصحة والقدرة على الصمود. افعلها بنفسك حيثما أمكن ذلك. دع الناس - بما في ذلك القادمون الجدد - يقفون على أقدامهم في أسرع وقت ممكن. في بعض الأحيان يكون الناس عرضة للخطر. بسبب المرض أو المشاكل أو الفقر. التهميش والهجرة يمكن أن تجعلهم أكثر عرضة للخطر. نحن نعتني بها عند الضرورة ، مع الاهتمام الحقيقي والرعاية المهنية القوية في جوهرها.
3- يؤمن NLBeter بالتضمين الحقيقي، ليس ككلمة طنانة وقوائم مراجعة مرغوبة اجتماعيًا ، ولكن جعل المشاركة ممكنة حقًا. وهذا يتطلب جهدًا من جميع الجهات ومن جميع فئات المجتمع. يتواصل السكان الأصليون ، وينضم القادمون الجدد.
4- ينظر NLBeter في جميع أشكال الإقصاء والتهميش، القادمون الجدد معرضون للخطر. تمامًا مثل العائلات ذات العائل الوحيد ، والأقل تعليماً ، والمرضى المزمنين ، والمرضى النفسيين وكبار السن. نحن نتعامل مع التهميش والفقر بمعنى أوسع من اعتبارنا "مشكلة قادم جديد".
5- تلتزم NLBeter بالتكامل السريع واكتساب اللغة للقادمين الجدد، تعتبر إجراءات اللجوء أو الهجرة الطويلة كارثية وتؤدي إلى تهميش مباشر وسلوك في غرف الانتظار لمجموعات كبيرة من الناس. يتم تقديم فهم العمل والمعيشة والمعايير والقيم واكتساب اللغة والنظام القانوني من اليوم الأول للدخول إلى هولندا.
6- المشاركة ليست بدون التزام، ندين التواء والإهمال الاجتماعي. نحن نضع المتطلبات والحدود. نفترض المشاركة. أولئك الذين لا يستطيعون المشاركة سوف يتلقون الرعاية. أولئك الذين لا يريدون المشاركة يتم الاقتراب منهم بسرعة ويتحملون العواقب.
7- مؤسسات صحية وإيجابية، يجب إصلاح المؤسسات التي تعيق المشاركة أو حظرها في النهاية. من جميع الجهات. لذا فإن المذهب أو مدرسة التربية الخاصة التي تدعو إلى الفصل والاستقطاب غير ممكن. كما أن سياسة الحزب أو صاحب العمل العنصرية التي تستبعد الأشخاص غير ممكنة. كلاهما يجب التعامل معه بصعوبة.
8- نرحب بالفردانية الثقافية والدينية، إنه أساس الحرية والإنسانية. عندما يتم الخلط بين هذه الحرية والفصل العنصري ، أو إدارة ظهرك للمجتمع ، أو العنف ، أو الاستقطاب ، أو إعاقة المشاركة ، فإننا نضع حدودًا واضحة.
9- مشاكل التسمية، يدرك NLBeter ويجعله موضوعًا للمناقشة أن استبعاد مجموعات من الناس وعدم اندماجها يؤدي إلى مشاكل في مجالات الإسكان والعمل والتعليم والصحة. نقطع الفضلات ولا نحب التقلبات والمنعطفات. نحدد المشاكل حتى يمكن معالجتها بشكل صحيح. نعالج المشاكل في القاعدة. نحن ننظر أيضًا إلى مشاكل الأشخاص الذين ليسوا مهمشين ولكنهم يواجهون أوقاتًا عصيبة. هناك بالضبط ما ينشأ الاستقطاب.
10-هولندا مضيافة، نحن نعتبر الرعاية والاهتمام والبعد الإنساني ذات أهمية قصوى في القطاع العام. إلزام النبلاء. نحن ندرك أن هولندا بحاجة ماسة إلى العمالة المهاجرة حيث يوجد نقص في الموظفين ، على سبيل المثال في البناء والرعاية الصحية. نرحب بالمغتربين المعرفين ، الذين يضيفون المعرفة العالمية إلى المتخصصين لدينا. إننا نقف متضامنين مع أكثر الفئات ضعفاً في العالم ، مثل اللاجئين.
11- NLBetter محدودة، إذا كنت تريد أن تكون مضيافًا ، فيجب أن تكون قادرًا على التعامل مع ذلك. الاهتمام يعني أيضا وضع الأطر. نستقبل في بلدنا أكبر عدد ممكن من الأشخاص الذين نقدم لهم العمل والسكن والرعاية الصحية والتعليم. بقدر ما يمكن لنظامنا العام والمجتمع التعامل معه. هذا يعني أنه يمكننا استقبال عدد أقل من الأشخاص للمجموعات التي تتطلب المزيد من الرعاية والمزيد للمجموعات التي تتطلب رعاية أقل.
12- الضرورة لا تعرف القانون، نحن ندرك أن الطوارئ في بعض الأحيان تخرق القانون (والسياسة) ، خاصةً عندما يحدث شيء فظيع في العالم. يجب بعد ذلك تقاسم هذه الحاجة بالتساوي بين أوروبا والعالم.
- الدخل:
1- يرى NLBeter إدخالًا سريعًا للدخل المعيشي كشرط أساسي للانتقال الضروري للنظام في هولندا.
دخل المعيشة هو المبلغ الثابت الذي تدفعه الحكومة كل شهر لتوفير الضمان الاجتماعي الراسخ دستوريًا على مستوى أساسي لكل شخص هولندي. وهذا يجعل الدخل الحي تأكيدًا لكرامة كل إنسان ويعبر عن فكرة المجتمع كمكان للاختباء.
2- من وجهة نظر NLBeter ، يشكل الدخل المعيشي قلب عملية الشفاء للمجتمع التي تمس الحاجة إليها بعد عقود من السياسة النيوليبرالية التي تم فيها تقديم إطار الفرد الذي يعتمد على نفسه على أنه نموذج مثالي والرعاية التي يجب أن تقدمها الحكومة لمواطنيها تم إهماله. نتيجة هذه السياسة هي مجتمع يحاول فيه عدد كبير من المواطنين اليائسين إبقاء رؤوسهم فوق الماء وفي العديد من المناطق يواجهون الحكومة كعدو وليس الداعم الطبيعي.
4- لذلك سيتعين علينا الانتقال من الفردية المتقدمة التي تميز النيوليبرالية إلى إحساس أكبر بالمجتمع والاهتمام ببعضنا البعض.
5- نحن مقتنعون بأن إدخال الدخل المعيشي سيؤدي إلى مجتمع أكثر استرخاءً حيث لم يعد هناك أي ضغوط أولية من أجل ازدهار الوجود المجرد وروح المبادرة. الأشخاص الذين لا يرون الآن أي طريقة للخروج من وظائفهم منخفضة الأجر مع عبء عمل مرتفع للغاية سيحصلون على مكانة أقوى في مواجهة صاحب العمل الذي لديه دخل معيشي. بالإضافة إلى ذلك، هناك مساحة أكبر للجميع للعثور على التوازن الصحيح في حياتهم ، مما يخلق المزيد من السلام وحرية الحركة.
6- الدخل المعيشي هو نتيجة منطقية لرغبة NLBeter في تعزيز رفاهية المواطنين ومشاركة ازدهارنا الكبير إلى حد ما بشكل أكثر إنصافًا مما هو عليه الحال حاليًا. كما يخلق الدخل المعيشي فرصًا أكثر تكافؤًا للجميع ويساهم في الحد من التفاوتات الصحية الكبيرة - وبالتالي الفروق في متوسط العمر المتوقع - الموجودة حاليًا بين مجموعات السكان ذات الدخل المرتفع والدخل المنخفض على التوالي.
7- يزيد الدخل المعيشي من حرية كل مواطن في اتخاذ خياراته الخاصة ويمكّنه بدوره من المساهمة في الصالح العام ، على سبيل المثال ، عن طريق تولي مهام الرعاية أو المشاركة في مشاريع الحي أو الحي. يتم دفع دخل المعيشة دون قيد أو شرط ، ولكن في نفس الوقت يتم توجيه النداء الأخلاقي الضمني إلى كل هولندي للمساهمة في المجتمع.
8- يتطلب إدخال الدخل المعيشي قيادة سياسية وأخلاقية بحيث يبدو أن الأحزاب القائمة التي حكمت في العقود الأخيرة لم يكن لديها أو لم يكن لديها وصول كافٍ على الإطلاق.
9- يبدو مرارًا وتكرارًا أن النخبة السياسية الحالية غير قادرة أو غير راغبة في التفكير خارج الصندوق. الناس ليس لديهم رؤية ، أو غير منطقيين أو ليس لديهم أيديهم حرة لإحداث تغييرات كبيرة ، حيث يوجد ترابط كبير مع الهياكل القائمة والمصالح (المزعومة) ، التي ترتبط بها الأحزاب السياسية القائمة. عندما يتعلق الأمر بذلك ، فإنهم يريدون فقط الحفاظ على هذه الهياكل القائمة سليمة ، على الرغم من كل الخطاب الجميل في بعض الأحيان.
10- يعتبر الدخل المعيشي أيضًا أساسيًا للتغيير الجذري في المسار الضروري لتفكيك العديد من الأنظمة المعقدة في مجال ، من بين أمور أخرى ، ضريبة الدخل ونظام المزايا والضمان الاجتماعي. يجب القضاء على انعدام الثقة الذي يحكم هذه الأنظمة في كثير من الأحيان من الجذور والتفرع ويجب وضع الثقة في بعضنا البعض مرة أخرى أولاً.
11- فقط من خلال أخذ الدخل المعيشي كنقطة بداية ، يمكن تحقيق أن نظام ضريبة الدخل ونظام المزايا يمكن في الواقع تبسيطهما بشكل كبير عن طريق إلغاء جميع البنود القابلة للخصم - بما في ذلك خصم فائدة الرهن العقاري - وجميع الإضافات في وقت واحد. وهذا ما نعتقد أنه يجب القيام به: لقد ثبت أن الجراحين اللطيفين يتسببون في جروح نتنة.
12- في مجال الضمان الاجتماعي ، يعني إدخال الدخل المعيشي أنه يمكن إلغاء جميع المخططات التي توفر دخلاً بديلاً في حالة المرض والعجز والبطالة. المساعدة الاجتماعية ، AOW ، المنحة التكميلية وإعانة الطفل قد تسقط.
13- من الضروري تقديم تأمين إعاقة مضمون من قبل القطاع العام ولكنه منظم بشكل خاص في نفس الوقت ويجب على كل هولندي الحصول عليه. نظرًا لأن كل شخص يشارك ، يمكن أن يكون قسط التأمين منخفضًا للغاية ويضمن للجميع استمرار دفع الدخل الذي يكسبونه بالإضافة إلى دخل المعيشة الذي تدفعه الحكومة خلال فترات المرض القصيرة أو الطويلة.
14- خطة العمل
بعبارات ملموسة ، يعتقد NLBeter أن الدخل المعيشي يجب أن يحتوي على الفئات التالية:
دخل المعيشة: 100 يورو في الشهر / العمر: 0-12
دخل المعيشة:250 يورو في الشهر / العمر:12-18
دخل المعيشة: 500 يورو شهريًا / العمر:18 - 25
دخل المعيشة:1200 يورو شهريًا (ثم الخطوة إلى 1500 يورو)/ العمر:من 25
15- يتم دفع المبالغ المذكورة أعلاه بشكل فردي لكل شخص هولندي كل شهر.
16- يرى NLBeter إدخال الدخل المعيشي كخيار سياسي أساسي وأساسي ضروري لتحقيق مجتمع الرعاية المنشود ولكسر الأنظمة الثابتة لضريبة الدخل والمزايا والضمان الاجتماعي. لكن هذا بالطبع لا يعني أننا لا نتحمل مسؤولية تمويل الدخل المعيشي.
17- نتوقع أن يثبت الدخل المعيشي أنه المحرك لديناميكية اجتماعية جديدة وغير مسبوقة ستحقق أيضًا النمو الاقتصادي. هذا جزء من الإجابة على السؤال عن كيفية دفع الدخل المعيشي. نحن لا نغض الطرف عن استمرار وجود مجموعة من الأشخاص غير النشطين الذين لا يمكن حشدهم في النظام الحالي ، لكننا نعتقد أن الدخل المعيشي سيقلص هذه الفئة لأنه ، على عكس المساعدة الاجتماعية الحالية ، في هذه الحالة لا يوجد ما هو إلا عقبة أمام إدرار الدخل أو التطوع. كما أصبح ما يسمى بـ "مصيدة الفقر" شيئًا من الماضي بفضل إدخال الدخل المعيشي.
18- إن تبسيط النظام الأساسي الذي يستلزمه إدخال الدخل المعيشي سيؤدي أيضًا إلى تحقيق وفورات كبيرة للغاية ، تغطي جزءًا كبيرًا من التمويل اللازم. لا تتعلق هذه المدخرات فقط بالمبالغ المدفوعة حاليًا من حيث المزايا والبدلات الاجتماعية ، بل تتعلق أيضًا بإلغاء التخفيضات الضريبية وتكاليف نظام التنفيذ والرقابة واسع النطاق الموجود حاليًا والذي يقوم على عدم الثقة المؤسسية. وغني عن البيان أن تبسيط النظام الهائل الناجم عن إدخال الدخل المعيشي سيساهم بشكل كبير في منع الاحتيال.
19- يمكن العثور على جزء آخر من التمويل في إدخال ضرائب وجبايات جديدة تساهم في التغييرات الاجتماعية الأخرى التي تريدها NLBeter والتي يتم تحقيقها بسرعة ولم نعد متخلفين أو نتدلى في أسفل القوائم عندما يتعلق الأمر بالتطورات الضرورية مثل تحول الطاقة والتلوث البيئي:
- الضرائب على المنتجات والخدمات التي تهدد الصحة ، مثل رسوم المكوس الأعلى على التبغ والكحول ، وضريبة السكر وضريبة اللحوم ، ولكنها تفرض أيضًا رسومًا على طرق الإنتاج غير المرغوب فيها التي تبقي الأنظمة الخاطئة في مكانها.
- الضرائب على المنتجات والخدمات التي تلوث البيئة المعيشية.
- الضرائب التي تعزز إنشاء اقتصاد دائري بالكامل.
- الرسوم التي تهدف إلى تسعير عادل للمنتجات.
- ضرائب المناخ مثل ضريبة الكيروسين.
20- علاوة على ذلك ، يمكن أن تغطي الضرائب المرتفعة للشركات الكبيرة ، وزيادة معدل ضريبة الدخل الذي ينطبق على الدخل ، على سبيل المثال ، 150.000 يورو إلى 60٪ وضريبة الثروة الجديدة للأصول الأكبر حجمًا جزءًا مختلفًا من التمويل.
21- إننا نرى هذه الاحتمالات لتمويل إدخال الدخل المعيشي كمقابض يمكن قلبها من أجل تحقيق التمويل الكامل الأمثل. ومع ذلك ، سوف يستغرق التعديل الصحيح لهذه المقابض بعض الوقت ونريد بطبيعة الحال أن نأخذ هذا الوقت. وبذلك ، نحن على استعداد - إذا لزم الأمر - للسماح للديون الوطنية بالارتفاع إلى حد ما خلال فترة انتقالية قصيرة من أجل تحقيق دخل معيش لكل شخص هولندي على المدى القصير جدًا.
22- يجب أن يؤخذ في الاعتبار أنه في الوضع الحالي ، فإن المواطنين الذين لا يتلقون مزايا أو يحصلون على معاش AOW غالبًا ما يتلقون بالفعل "دخلًا أساسيًا" لائقًا من الحكومة من خلال العلاوات والخصومات والإعفاءات الضريبية وإعانة الطفل.
23- يريد NLBeter أيضًا اتخاذ خطوات أخرى فيما يتعلق باختيار الدخل المعيشي.
- نرى يومين أو ثلاثة أيام من رعاية الأطفال في الأسبوع كخدمة عامة مجانية ، مدمجة في المدارس الابتدائية ، ونعتقد أنه ليس الآباء فقط ولكن كل شخص في هولندا لديه دخل أعلى من الدخل المعيشي يجب أن يساهم في التمويل ، لأن رعاية الأطفال تمثل المصلحة الاجتماعية. يمكن تحقيق ذلك بطريقة بسيطة عن طريق إضافة نسبة مئوية صغيرة إلى كل شريحة ضريبة دخل مخصصة لتمويل رعاية الأطفال (لا نعتقد أن الآباء ملزمون برعاية الأطفال: هذا بطبيعة الحال يبقى اختيارًا حرًا).
- نود التحقيق في إمكانية إدخال "ضريبة مبيعات ثانية" للشركات الصغيرة (مثل الملكية الفردية ، DGAs of BV بدون موظفين و VOFs الصغيرة) من أجل تحقيق تبسيط قوي للأعباء الإدارية. يمكننا أن نرى بأنفسنا أن رواد الأعمال هؤلاء يمكنهم اختيار خيار عدم الاحتفاظ بأي إدارة ضريبية (بخلاف ما هو ضروري لفرض ضريبة المبيعات) ولكن دفع سعر ثابت على مبيعاتهم ، بالإضافة إلى ضريبة المبيعات العادية التي يدينون بها بالفعل . تحل "ضريبة المبيعات الثانية" هذه محل ضريبة الدخل وضريبة الشركات لأصحاب المشاريع الذين يختارون ذلك. يزيد السعر الثابت الذي يتعين دفعه مع زيادة حجم الأعمال.
- نريد إلغاء المساهمة الشخصية في التأمين الصحي لأننا نعتبر تبسيط الأنظمة الحالية ذات أهمية قصوى ونعتقد أن التوجيه للوقاية من خلال التنبيه القوي من قبل الحكومة سيؤدي بسرعة إلى نتائج ، مما يقلل الحاجة إلى التأمين الصحي. سيستغرق الأمر.
- نريد تحقيق مزيد من التبسيط من خلال ترتيب أن يكون النظام الضريبي محايدًا فيما يتعلق بأنماط الحياة وعلاقات التوظيف وأشكال العمل ، بحيث لا تعد الخيارات المدفوعة بالضرائب في هذه المجالات ذات صلة.
تابعونا في الحلقة القادمة سنتكلم حزب قائمة هينك كرول.
إعداد وتقديم فريق هولندا اليوم.