آخر الأخبار
الإندماج الى جانب العمل - خطة مكتب العمل سينزر للحاصلين على الإقامة في هيلموند وسوميرين
التاريخ: 2018-03-16 16:34:00
سيتابع عدد من اللاجئين الحاصلين على الاقامة في هيلموند وسوميرين العمل بالمزارع والأغذية، الى جانب التكامل وذلك بالتعاون بين ROC المتخصصة بالتكامل، و مكتب العمل سينزر ، ومؤسسة ZLTO لبناء المزارع والبيوت البلاستيكية.
عادة يكون التركيز في السنة الأولى على التكامل وبعدها على العمل.
نحن نريد أن يكون اللاجئون قادرين على القيام بالأمرين سوية، "يقول قائد الفريق دينيس فان خيميرت من سينزر.
يناضل اللاجئون ضد عائق كبير في البحث عن عمل لفترة طويلة: دروس الاندماج.
يجب على الوافدين الجدد اجتياز امتحان المواطنة المدنية في غضون ثلاثة سنوات.
يتم إعطاء الدروس في كثير من الأحيان خلال ساعات العمل ، موزعة على ثلاثة أيام في الأسبوع.
وﻟﻬﺬا ﻓﺈن اﻟﻌﺪﻳﺪ ﻣﻦ اﻟﻼﺟﺌﻴﻦ ﻟﺪﻳﻬﻢ ﻋﻤﻞ ﻃﻮال أﻳﺎم اﻷﺳﺒﻮع وهذا لا يجذب ﻷﺻﺤﺎب اﻟﻌﻤﻞ.
في نفس الوقت هناك العديد من المزارع مع نقص في الموظفين.
ولذلك بحثت سينزر عن حل هيكلي لهذه المشكلة.
لهذا دخلت شركة العمل في التعاون مع ROC Ter Aa. يبحثون معًا عن جدول أعمال وتعليم جيد للاجئين.
الخطة هي جعل اللاجئين يعملون حوالي أربعين ساعة في الأسبوع. يتم إعطاء دروس اللغة من قبل ROC في تلك الساعات.
ويمكن القيام بذلك في المدرسة نفسها أو في موقع في الشركة.
في الوضع الجديد ، يعرف رجال الأعمال بالضبط متى يستطيع اللاجئون ومتى لا يستطيعون العمل ويمكنهم أخذ ذلك في الحسبان.
وبالتالي يتم حل مشكلة نقص الموظفين جزئيا.
يقول فان خيمرت ، الذي يعرف أن العديد من Holland اللاجئين يختارون الآن مدارس التكامل التي تعدهم بأشياء اضافية ، مثل أجهزة الكمبيوتر المحمولة
"لن تجد هذا معنا" فنحن نفترض أنه يمكنك شرائه بنفسك بعد شهرين"
وفقا لسينزر ، فإن المشروع الجديد مع رواد الأعمال المحليين هو مجرد البداية.
في الأشهر القادمة ، ستتشاور الشركة العاملة مع البلديات والعديد من أرباب العمل في De Peel لمعرفة ما هي الاحتمالات. على وجه الخصوص ، سيتم البحث في العمل الذي يناسب العمال الأجانب ، كما تقول سينزر.
المصدر: ED
